Malatya Su ve Kanalizasyon İdaresi Genel Müdürlüğü önemli bir kamu personel alım ilanı yayımlamıştır. Bu ilan ile kurumun teknik altyapısı güçlendirilecek ve hizmet kalitesi yükselecektir. Malatya iş ilanları takip eden vatandaşlar bu fırsatı yakından izlemektedir. Sözleşmeli statüdeki pozisyonlar kariyer planları için stratejik önem taşımaktadır. Kamu iş ilanları arasında öne çıkan bu alım adayların dikkatini çekmektedir. 19 Mart 2026 ve 22:06 itibarıyla konu ile ilgili önemli bilgiler makalenin aşağısında tablo halinde verilmiştir.
Malatya personel alımı süreci adayların hazırlık yapması için yeterli zaman sunmaktadır. İşkur malatya personel alımı haberleri bölgede geniş yankı uyandırmıştır. Adaylar niteliklerini ilan kriterleriyle karşılaştırmalıdır. Bu fırsat sözleşmeli personel alımı arayanlar için değerli bir seçenektir. Kamu sektöründe istikrar arayanlar başvurularını planlamaktadır. Detaylı inceleme süreci adayların başarısını etkileyecektir.
Malatya iş ilanları arasında yer alan bu alım yerel ekonomiye de katkı sağlayacaktır. Vatandaşlar kamu personel alımı fırsatlarını değerlendirmektedir. Kurumun ihtiyaçları doğrultusunda branşlı alımlar gerçekleştirilecektir. Adayların dikkatli olması sürecin verimliliğini artıracaktır. Bu ilan malatya mühendis alımı ve tekniker alımı açısından rekabetçi bir ortam yaratmaktadır. Hazırlıklar şimdiden başlamalıdır.
Başvuru Şartları ve KPSS Puan Gereklilikleri
Alım için genel şartlar 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun ilgili maddelerine göre belirlenmiştir. Türk vatandaşı olmak kamu haklarından mahrum bulunmamak temel gereklilikler arasındadır. Erkek adayların askerlik durumu uygun olmalıdır. Suç kaydının bulunmaması ve akıl sağlığının yerinde olması zorunludur. Bu şartlar tüm pozisyonlar için ortak geçerlilik taşımaktadır. Adaylar bu kriterleri önceden kontrol etmelidir.
KPSS puanı alım sürecinin vazgeçilmez unsurlarından biridir. 2024 Kamu Personel Seçme Sınavı sonuçları esas alınmaktadır. Mühendis pozisyonları için P3 puan türünde en az 60 puan aranmaktadır. Tekniker pozisyonlarında ise P93 puan türü uygulanmaktadır. Mezuniyet alanının ilan edilen unvanla tam uyumlu olması gerekmektedir. Bu puanlama malatya personel alımı rekabetini artırmaktadır.
Özel şartlar her unvan için ayrı ayrı tanımlanmıştır. Yabancı okul mezunları denklik belgesi sunmak durumundadır. Genel şartları taşımayan başvurular değerlendirmeye alınmayacaktır. Malatya iş ilanları arasında bu alım en titiz süreçlerden birini içermektedir. Adaylar niteliklerini eksiksiz doğrulamalıdır. Bu yaklaşım sürecin adil olmasını sağlayacaktır.
Alınacak Personel Kadro Dağılımı
Kurum inşaat mühendisliği mezunlarından 6 personel alımı yapacaktır. Çevre mühendisliği pozisyonu için 4 kontenjan ayrılmıştır. Makine mühendisliği alanında 3 kişi istihdam edilecektir. Elektrik ve elektronik mühendisliği mezunlarına 2 kadro sunulmaktadır. Jeodezi harita ve geomatik mühendisliği için de 2 personel alınacaktır. Bu dağılım malatya mühendis alımı ihtiyacını karşılamayı hedeflemektedir.
Bilgisayar mühendisliği mezunları için 1 kontenjan belirlenmiştir. Jeoloji mühendisliği alanında 1 personel alınacaktır. Metalurji ve malzeme mühendisliği ile jeofizik mühendisliği pozisyonları da birer kadro içermektedir. Tekniker branşlarında inşaat teknikerliği için 2 kişi istihdam edilecektir. Harita ve kadastro teknikerliği kontenjanı 4 olarak açıklanmıştır. Malatya tekniker alımı bu şekilde dengeli bir yapı göstermektedir.
Makine teknikerliği elektrik teknikerliği ve bilgisayar programcılığı teknikerliği pozisyonları birer kontenjanla yer almaktadır. Toplamda 21 mühendis ve 9 tekniker kadrosu doldurulacaktır. Adaylar yalnızca tek bir pozisyona başvuru yapabilecektir. Bu düzenleme malatya iş ilanları sürecini daha düzenli hale getirmektedir. Kurumun altyapı ve teknoloji ihtiyaçları bu dağılımla giderilecektir. Kamu personel alımı bu detaylarla şeffaf bir nitelik kazanmaktadır.
Başvuru Süreci ve İstenen Belgeler
Başvurular 27 Nisan 2026 tarihinde başlayıp 6 Mayıs 2026 tarihinde sona erecektir. Elektronik ortamda e-Devlet üzerinden Kariyer Kapısı sistemi kullanılarak yapılacaktır. Adaylar başvuru formunu eksiksiz doldurmak ve istenilen belgeleri yüklemek zorundadır. Eksik veya yanlış bilgi içeren başvurular kabul edilmeyecektir. Bu yöntem malatya personel alımı sürecini hızlandırmaktadır.
Genel Müdürlük başvuruları değerlendirme aşamasında sözlü sınav uygulayacaktır. Adaylar mezuniyet belgelerini ve KPSS sonuçlarını sisteme yükleyecektir. Başvuru sırasında pozisyon seçimi net şekilde belirtilmelidir. Malatya iş ilanları arasında bu alım en erişilebilir yöntemlerden birini sunmaktadır. Süreç sonunda başarılı adaylar sözleşmeli olarak göreve başlayacaktır. Bu adımlar işkur malatya personel alımı standartlarını yansıtmaktadır.
Malatya Su ve Kanalizasyon İdaresi Genel Müdürlüğü Sözleşmeli Personel Alım Tablosu
| Sıra | Ünvan | Adet | Mezuniyet Alanı | KPSS Türü | Taban Puan |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Mühendis | 6 | İnşaat mühendisliği lisans programı | P3 | 60 |
| 2 | Mühendis | 2 | Jeodezi ve fotogrametri, jeodezi ve haritacılık, harita, geomatik mühendisliği | P3 | 60 |
| 3 | Mühendis | 2 | Elektrik ve elektronik, elektrik-elektronik mühendisliği | P3 | 60 |
| 4 | Mühendis | 4 | Çevre mühendisliği lisans programı | P3 | 60 |
| 5 | Mühendis | 1 | Bilgisayar, bilgisayar bilimleri, bilişim sistemleri, kontrol ve bilgisayar mühendisliği | P3 | 60 |
| 6 | Mühendis | 3 | Makine, makine ve imalat, makine ve üretim, makine ve malzeme mühendisliği | P3 | 60 |
| 7 | Mühendis | 1 | Jeoloji mühendisliği lisans programı | P3 | 60 |
| 8 | Mühendis | 1 | Metalurji ve malzeme mühendisliği lisans programı | P3 | 60 |
| 9 | Mühendis | 1 | Jeofizik mühendisliği lisans programı | P3 | 60 |
| 10 | Tekniker | 2 | İnşaat, inşaat teknikerliği, inşaat teknolojisi önlisans programları | P93 | 60 |
| 11 | Tekniker | 4 | Harita, harita kadastro, harita teknikerliği önlisans programları | P93 | 60 |
| 12 | Tekniker | 1 | Makine, makine resim konstrüksiyon, bilgisayar destekli makine önlisans programları | P93 | 60 |
| 13 | Tekniker | 1 | Elektrik önlisans programı | P93 | 60 |
| 14 | Tekniker | 1 | Bilgisayar programcılığı önlisans programı | P93 | 60 |
Toplam 30 sözleşmeli personel.
