Yerel yönetim birimleri bünyelerindeki operasyonel gücü artırmak amacıyla nitelikli personel istihdamı sağlamaya yönelik yeni duyurular yayınlamaya devam ediyor. Kamu personeli olma hedefi taşıyan genç profesyoneller için belediyeler bünyesinde açılan kadrolar her dönem büyük bir ilgiyle takip edilmektedir. Yozgat Dedefakılı Belediyesi 1 İtfaiye Eri istihdamı sağlamak üzere idari birimler vasıtasıyla resmi bir personel alım süreci başlattığını ilan etti. Bu önemli kadroya dahil olmak isteyen adayların yerine getirmesi gereken tüm özel kriterler ve fiziki yeterlilik koşulları idari birimler tarafından paylaşıldı. Geleceğini bu asil meslekle şekillendirmek isteyen vatandaşlar için başvuru süreçlerinden sınav takvimine kadar olan tüm operasyonel veriler makalemizin en sonunda kapsamlı bir veri tablosu şeklinde eksiksiz olarak sunulmaktadır.
Kamu Personeli Alımında Aranan Genel Başvuru Şartları Nelerdir
Devlet memuru olmak isteyen adayların taşımakla yükümlü olduğu genel kurallar yasal mevzuat çerçevesinde net bir şekilde belirlenmiştir. İlgili kanun maddeleri uyarınca başvuru yapacak kişilerin kamu haklarından mahrum bulunmaması ve ceza kanunundaki belirli maddelerden hüküm giymemiş olması şarttır. Erkek adayların askerlik durumu itibarıyla askerlikle ilgisinin bulunmaması, muvazzaf hizmetini tamamlamış olması veya ertelenmiş olması zorunluluk arz eder. Görevini devamlı surette yapmasına engel teşkil edebilecek herhangi bir akıl hastalığı bulunmayan her vatandaş bu ilanlara başvuru hakkına sahiptir. Kamu kurumlarının yürüttüğü bu şeffaf alım süreçleri, idari disiplinin ve liyakat ilkelerinin sürdürülmesi açısından büyük bir önem taşımaktadır. Adayların başvuru formlarını doldururken verdikleri bilgilerin doğruluğu, yasal inceleme süreçlerinde titizlikle kontrol edilmektedir.
Belediye bünyesinde kalıcı bir kadroya atanmak amacıyla yola çıkan adayların genel şartların ötesinde kurumsal kurallara da riayet etmesi bekleniyor. Ajansımızda yönettiğimiz kamu istihdamı bilgilendirme kampanyalarında gördüğümüz en büyük hata, adayların genel şartları okuyup özel detayları gözden kaçırmasıdır. Siyasi mekanizmaların veya yerel yönetimlerin aldığı kararlar neticesinde şekillenen bu istihdam modelleri, bölgedeki genç nüfusun iş gücüne katılımını desteklemektedir. Kent kimliğinin ve yerel hizmet kalitesinin artırılması adına açılan bu kadrolar, liyakat esasına dayalı bir rekabet ortamı sunuyor. İdari kadroların verimliliğini artırmayı amaçlayan bu personel alımları, yerel halkın refah seviyesini yükseltmek adına da kritik bir aşamadır. Başvuru yapacak kişilerin ilan metnini satır satır inceleyerek kendilerinden beklenen tüm idari sorumlulukları eksiksiz kavraması gerekiyor. Sorumluluk bilinci yüksek personellerin göreve başlaması, belediyecilik faaliyetlerinin gelecekte çok daha profesyonel bir vizyonla yürütülmesini sağlayacaktır.
İtfaiye Eri Kadrosu İçin Belirlenen Özel Koşullar ve Mezuniyet Şartı
Acil durum yönetimi ve yangınla mücadele gibi zorlu görevleri üstlenecek personellerin seçimi esnasında oldukça katı özel şartlar uygulanmaktadır. Eğitim kriteri olarak adayların lisans düzeyinde eğitim veren fakültelerin çalışma ekonomisi, çalışma ekonomisi ve endüstri ilişkileri veya matematik mühendisliği bölümlerinden mezun olması zorunludur. Sınavın gerçekleştirileceği tarih itibarıyla adayların 30 yaşını doldurmamış olması, bu dinamik kadronun genç kalabilmesi adına belirlenen yasal bir sınırdır. Fiziki ölçümlerde erkek adayların en az 1.67 metre boyunda olması ve boy kiloları arasındaki farkın artı veya eksi 10 kilogramı geçmemesi şart koşuluyor. Sağlık kurulu raporu aşamasında ise kapalı mekan, dar alan ve yükseklik gibi fobisi bulunmayan, zorlu çalışma şartlarına uyum sağlayabilecek güçlü adaylar tercih edilecektir.
Zorlu fiziki parkurları ve yoğun stres altında karar verme süreçlerini barındıran bu meslek dalı, adayların motor becerilerinin de gelişmiş olmasını gerektiriyor. Sürücü belgesi şartı olarak adayların en az B sınıfı ehliyete sahip olması, operasyonel araçların kullanımı açısından ilan metninde açıkça belirtilmiştir. Adayların 2024 yılında düzenlenen Kamu Personeli Seçme Sınavı kapsamında P3 puan türünden en az 60 taban puanı almış olması bir diğer ön eleme kriteridir. Bu puan sıralamasına göre en yüksek skora sahip olan adaylar, açılan kadro sayısının tam 5 katı oranında olacak şekilde mülakat listesine dahil edilecektir. Sıkça sorulan sorulardan biri olan boy kilo ölçümünün nerede yapılacağı hususu, başvuru esnasında belediyenin yetkili birimleri tarafından çıplak ayakla gerçekleştirilerek resmi kayıtlara geçirilecektir. Kriterleri eksiksiz sağlayan adaylar, mesleki yeterliliklerini kanıtlamak adına zorlu bir sözlü ve uygulamalı sınav maratonuna katılmaya hak kazanacaktır.
Başvuru Esnasında Adaylardan İstenecek Resmi Belgeler Nelerdir
Yasal atama süreçlerinin sorunsuz ilerlemesi ve adayların ön değerlendirme aşamalarını başarıyla geçmesi adına talep edilen evrakların eksiksiz teslim edilmesi kritiktir. İlk olarak kurumun resmi internet sayfası üzerinden veya doğrudan yazı işleri müdürlüğünden temin edilecek olan başvuru formunun ıslak imzalı şekilde doldurulması gerekmektedir. Adayların mezuniyet durumlarını gösteren diploma veya mezuniyet belgesinin aslı ya da noter onaylı örneği, eğitim şartının doğrulanması amacıyla dosyaya eklenmelidir. Sürücü belgesinin aslı ve bir adet fotokopisi, araç kullanım yetkinliğinin yasal olarak belgelenmesi adına teslim edilecek evraklar arasında yer alıyor. KPSS sonuç belgesinin barkodlu bilgisayar çıktısı, adayın aldığı puanın doğruluğunu teyit etmek amacıyla sınav komisyonu tarafından incelenecektir. Son 6 ay içerisinde çekilmiş olan 2 adet biyometrik fotoğraf, adayın kimlik tespiti ve sınav giriş belgesinin hazırlanması süreçlerinde kullanılacaktır. İdari işleyişin aksamaması adına belgelerin üzerinde herhangi bir tahrifat veya eksik imza bulunmaması yasal bir zorunluluktur.
Evrak teslim süreçlerinde yaşanabilecek herhangi bir aksaklık adayın tüm emeklerinin boşa gitmesine ve doğrudan elenmesine yol açabilir. Adayların nüfus cüzdanı veya kimlik kartının aslını ibraz etmesi, kimlik doğrulama adımlarının güvenliği açısından masada hazır bulundurulmalıdır. Askerlik durumunu gösteren güncel e-devlet çıktısı veya terhis belgesi, erkek adayların muafiyet durumlarını netleştirmek adına evrak dosyasına ekleniyor. Sağlık durumunun bu tehlikeli mesleğe uygun olduğunu gösteren beyan dilekçesi de başvuru esnasında adaylardan yazılı olarak talep edilecektir. Evraklarını eksiksiz şekilde teslim eden adaylara, sınav komisyonu tarafından incelenen dosyaların ardından resmi bir alındı belgesi takdim edilecektir.
Başvuru Yeri Tarihleri ve Seçim Aşamalarının Detaylı Takvimi
İstihdam sürecinin resmi takvimi idari birimler tarafından titizlikle planlanmış ve kamuoyuna açık bir şekilde ilan edilmiştir. Başvurular 6 Temmuz 2026 tarihi ile 10 Temmuz 2026 tarihleri arasında, mesai saatleri içerisinde kabul edilmeye başlanacaktır. Adayların belgelerini teslim edebilmeleri adına Dedefakılı Merkez Mahallesi Doğankent Caddesi No:13 Saraykent Yozgat adresinde bulunan belediye hizmet binasına şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir. Posta yoluyla, kargo şirketleriyle veya elektronik ortamda yapılacak olan başvuruların hiçbir surette kabul edilmeyeceği açıkça vurgulanmıştır. Ön değerlendirme sürecinin tamamlanmasının ardından sınava katılmaya hak kazanan adayların listesi 16 Temmuz 2026 tarihinde kurumun resmi internet sitesinde yayınlanacaktır. Bu listede yer alan şanslı adaylar, kendileri için özel olarak düzenlenecek olan sınav giriş belgelerini sistem üzerinden temin edebileceklerdir.
Sınav giriş hakkı elde eden adayların katılması mecburi olan büyük mülakat oturumu ise Temmuz ayının son haftasında gerçekleştirilecektir. Resmi programa göre sözlü ve uygulamalı sınavlar 22 Temmuz 2026 günü saat tam 09.00 itibarıyla kapılarını adaylara açacaktır. Sınavın gerçekleştirileceği yer olarak Dedefakılı Belediye Başkanlığı İtfaiye Birimi Yerleşkesi belirlenmiş olup adayların sınav saatinden en az 30 dakika önce alanda hazır bulunması gerekiyor. Sınav günlerinde hava muhalefeti yaşanması ihtimaline karşı adayların Aegean veya İç Anadolu genelindeki hava durumunu gösteren MGM raporlarını takip etmesi lakin hava durumu ne olursa olsun sınav yerinde bulunması önem arz eder. Mülakata katılacak adayların yanlarında resmi kimlik belgelerini ve sınav giriş evraklarını mutlak surette bulundurmaları yasal bir zorunluluktur. Komisyon üyeleri tarafından yapılacak olan kimlik kontrollerinin ardından adaylar sırayla fiziki parkura ve mülakat odasına alınacaktır. Takvimde yaşanabilecek herhangi bir mücbir değişiklik veya erteleme kararı, kurumun resmi web adresi üzerinden tüm adaylara anlık olarak duyurulacaktır.
Sözlü ve Uygulamalı Sınav Konuları ile Başarı Puanının Hesaplanması
Adayların mesleki donanımlarını ve fiziki yeterliliklerini ölçmek amacıyla iki aşamalı bir değerlendirme sistemi uygulanacaktır. Sözlü sınav aşamasında adaylara anayasa mevzuatı, devlet memurları kanunu, mahalli idareler temel ilkeleri ve genel kültür konularından sorular yöneltilecektir. Komisyon üyeleri adayların ifade yeteneğini, özgüvenini, liyakat düzeyini ve analitik düşünme becerilerini nesnel kriterlere göre puanlayacaktır. Uygulamalı sınav aşamasında ise adayların mesleki becerilerine yönelik araç kullanımı, yangın söndürme ekipmanlarına yatkınlık ve fiziki dayanıklılık parkuru test edilecektir. Hem sözlü hem de uygulamalı aşamalardan başarılı sayılabilmek için adayların her bir komisyon üyesinden 100 tam puan üzerinden en az 60 puan alması şarttır.
Nihai başarı puanının hesaplanması süreci, yasal mevzuatta belirtilen aritmetik ortalama yöntemine göre titizlikle gerçekleştirilecektir. Adayların belediye tarafından yapılan bu özel sınavda elde ettikleri not ile 2024 KPSS puanının aritmetik ortalaması alınarak atamaya esas başarı sırası belirlenecektir. En yüksek puandan başlanarak yapılacak sıralama neticesinde 1 adet asıl aday ve 1 adet yedek aday belirlenerek ilan edilecektir. Puanların eşit olması durumunda, Kamu Personeli Seçme Sınavı notu daha yüksek olan adaya yasal olarak öncelik tanınacaktır. Sınav sonuçları, tüm değerlendirme süreçlerinin tamamlanmasının ardından kurumun internet adresinde şeffaf bir şekilde kamuoyuna duyurulacaktır. Sınavı başarıyla kazanan asıl adayın, güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması süreçlerinin olumlu sonuçlanmasını müteakip resmi ataması gerçekleştirilecektir.
Göreve atanmaya hak kazanan personelin idari işbirlikleri ve oryantasyon eğitimleri hızlı bir şekilde tamamlanarak sahada aktif rol alması sağlanacaktır. İtfaiye teşkilatının çalışma disiplinine ve takım ruhuna uyum sağlamak, yeni personelin mesleki geleceği açısından büyük bir değer taşımaktadır. Hak sahiplerinin atama onaylarının ardından belirtilen yasal süre içerisinde görevlerine başlamaları, kadronun aktif kalabilmesi adına zorunludur. Belirlenen süre zarfında müracaat etmeyen veya atama şartlarını taşımadığı sonradan anlaşılan adayların yerine yedek listedeki isimler davet edilecektir. Kamu hizmetlerinin kesintisiz ve verimli bir şekilde yürütülmesi amacıyla yürütülen bu titiz istihdam süreci bölge halkına daha güvenli bir yaşam alanı sunmayı hedefliyor. Genç memur adaylarının bu asil göreve adımlarını atarken sergileyecekleri üstün başarı ve azim, yerel yönetimin hizmet kalitesini de en üst seviyeye çıkaracaktır. Makalemizin başında da belirttiğimiz üzere, başvuru yapacak tüm adayların süreçleri daha rahat takip edebilmesi amacıyla hazırlanan eksiksiz özet tablo hemen aşağıda yer almaktadır.
| Başvuru Parametresi | Kadro Detayları ve Resmi Kriterler |
| İlan Sahibi Kurum | Yozgat İli Dedefakılı Belediye Başkanlığı |
| Alınacak Personel Sayısı | 1 Kişi |
| Kadro Unvanı ve Sınıfı | İtfaiye Eri – GİH (Genel İdare Hizmetleri) |
| Kadro Derecesi | 10 |
| Aday Cinsiyeti | Erkek |
| Eğitim Mezuniyet Şartı | Çalışma ekonomisi, çalışma ekonomisi ve endüstri ilişkileri veya matematik mühendisliği lisans programı mezunu olmak |
| Sürücü Belgesi Koşulu | En az B sınıfı ehliyete sahip olmak |
| KPSS Taban Puanı ve Türü | 2024 KPSS B grubu P3 puan türünden en az 60 puan |
| Yaş Sınırı Kriteri | Sınav tarihi itibarıyla 30 yaşını doldurmamış olmak |
| Boy ve Kilo Şartı | En az 1.67 metre boyunda olmak ve boyun 1 metreden fazla kısmı ile kilo arasında artı/eksi 10 kilogramdan fazla fark olmamak |
| Sağlık Koşulu | Kapalı mekan, dar alan ve yükseklik gibi fobilerin bulunmaması |
| Başvuru Tarih Aralığı | 06/07/2026 ile 10/07/2026 arası |
| Başvuru Yapılış Şekli | Kuruma şahsen müracaat (posta veya kargo kabul edilmez) |
| Başvuru Teslim Adresi | Dedefakılı Merkez Mahallesi Doğankent Caddesi No:13 Saraykent Yozgat |
| Başvuru Kabul Birimi | Yazı İşleri Müdürlüğü |
| Sınava Gireceklerin İlanı | 16/07/2026 |
| Sınav Tarihi ve Saati | 22/07/2026 günü saat 09.00 |
| Sınav Giriş Yeri | Dedefakılı Belediye Başkanlığı İtfaiye Birimi Yerleşkesi |
| Sınavın Yapılış Şekli | Sözlü ve uygulamalı sınav |
| İstenen Evraklar | Başvuru formu, diploma, ehliyet fotokopisi, KPSS çıktı belgesi, 2 adet fotoğraf |
| Sonuç İlan Kanalı | Kurumsal internet sayfası olan www.dedefakili.bel.tr |
